prawo pracy usa

zakaz konkurencji USA

Zakaz konkurencji a zatrudnienie pracownika w USA

Bez względu na to, jak innowacyjne mogą być produkty lub usługi europejskiej firmy, wejście na rynek amerykański może być bardzo trudne. Rynek amerykański jest dynamiczny i wysoce konkurencyjny. Skuteczne wejście na rynek amerykański wymaga posiadania dobrego zespołu sprzedażowego. W praktyce niektóre europejskie podmioty wchodzące na rynek USA próbują rozwiązać tą kwestie używając europejskich sprzedawców lub […]

Zakaz konkurencji a zatrudnienie pracownika w USA Read More »

Formy zatrudnienia USA

Formy zatrudnienia w USA

Zagraniczny podmiot jak i lokalna amerykańska firma posiada trzy opcje do zatrudnienia pracownika w USA. Pracownik wykonujący prace na terenie Stanów Zjednoczonych może być: a) zatrudniony bez gwarancji zatrudnienia, b) zatrudniony przez umowę o pracę lub c) wykonywać prace na podstawie umowy zlecenia. Wybór odpowiedniej formy zatrudnienia na rynku USA będzie zależne między innymi od

Formy zatrudnienia w USA Read More »

Rekrutacja i zatrudnienie pracownika w USA

Rekrutacja i zatrudnienie pracownika w USA

Europejska firma planująca rozwój na rynku amerykańskim w pewnym momencie będzie zatrudniać pracownika w USA. Europejski pracodawca powinien zaznajomić się z barierami i formalności na które trafi podczas procesu rekrutacji i zatrudnienia pracownika w Stanach Zjednoczonych. Rekrutacja w USA a prawo pracy Prawo pracy w USA wymaga od każdego pracodawcy aby proces rekrutacji był przeprowadzony

Rekrutacja i zatrudnienie pracownika w USA Read More »